logo
logo
alt
Holine & Zalo 0936 448 228

Kết nối mạng xã hội

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN & ĐÀO TẠO ĐĂNG KHOA

SDT: 0936 448 228

Email: dangkhoatrainingcenter@gmail.com

Địa chỉ: Hùng Vương, Bà Trường, Phước An, Đồng Nai

Phương thức thanh toán

TUYỂN ĐÚNG NGƯỜI TRONG THỜI ĐẠI CV KHÔNG CÒN ĐÁNG TIN

Evidence-Based Recruitment dành cho Recruiter & Hiring Manager CV ngày càng đẹp. Ứng viên ngày càng biết cách trả lời phỏng vấn. AI lại có thể hỗ trợ gần như toàn bộ quá trình chuẩn bị. Vậy làm thế nào để biết một ứng viên thực sự có năng lực và phù hợp với công việc? Khóa học Tuyển dụng nhân sự chuyên sâu – Evidence-Based Recruitment giúp Recruiter, HR và Hiring Manager chuyển từ tuyển dụng dựa trên CV và cảm nhận sang tuyển dụng dựa trên bằng chứng về năng lực.

🎯 MỤC TIÊU KHÓA HỌC

Sau khóa học, học viên có thể:

  • Xác định đúng năng lực và tiêu chí cần tuyển
  • Sàng lọc CV dựa trên Evidence
  • Đặt câu hỏi phỏng vấn để đào sâu và kiểm chứng
  • Thiết kế Case Study, Work Sample, Simulation
  • Sử dụng Hiring Scorecard để ra quyết định
  • Giảm phụ thuộc vào cảm tính và ấn tượng ban đầu

🌎 TUYỂN DỤNG TRONG THỜI ĐẠI VUCA – BANI – AI

Môi trường kinh doanh ngày càng Volatile – Uncertain – Complex – Ambiguous.

Đồng thời, con người cũng phải đối mặt với Brittle – Anxious – Nonlinear – Incomprehensible.

AI tiếp tục thay đổi cách ứng viên:

Tìm việc → Viết CV → Chuẩn bị phỏng vấn → Thực hiện Assessment

Vì vậy:

Thông tin nhiều hơn không đồng nghĩa với bằng chứng nhiều hơn.

Recruiter cần chuyển từ:

CV → Interview → Impression → Decision

sang:

Outcome → Competency → Evidence → Verification → Hiring Decision


📚 NỘI DUNG KHÓA HỌC

1. DEFINE – Xác định đúng người cần tuyển

  • Từ JD đến Hiring Criteria
  • Success Profile
  • Outcome & Competency
  • Must-have / Nice-to-have
  • Hiring Scorecard

2. SCREEN – Sàng lọc CV bằng Evidence

  • Claim vs Evidence
  • Phân tích thành tích trong CV
  • Nhận diện thông tin cần kiểm chứng
  • CLEAR Framework
  • Screening Checklist

3. EXPLORE – Phỏng vấn để đào sâu

  • Behavioral Interview
  • STAR & STAR+
  • Probing Questions
  • Individual Contribution
  • Phân biệt câu trả lời hay và bằng chứng có giá trị

4. EXPERIENCE – Cho ứng viên “làm thử”

  • Talk → Show → Do
  • Work Sample
  • Case Study
  • Simulation / Role Play
  • Thiết kế Assessment sát công việc

5. EVALUATE – Ra quyết định dựa trên Evidence

  • Evidence vs Impression
  • Evidence Confidence
  • Hiring Scorecard
  • Calibration giữa Recruiter & Hiring Manager
  • Hiring Decision

👥 AI NÊN THAM GIA?

Khóa học phù hợp với:

✔ Recruiter / Talent Acquisition
✔ HR / HR Generalist
✔ HR Manager / HRBP
✔ Hiring Manager
✔ Team Leader / Department Manager
✔ Người đang phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực HR


🎁 HỌC VIÊN NHẬN ĐƯỢC

  • Hiring Criteria Template
  • CV Evidence Checklist
  • Evidence-Based Interview Guide
  • Probing Question Framework
  • Work Sample / Assessment Framework
  • Hiring Scorecard
  • 5E Evidence-Based Recruitment Framework

💡 KEY TAKEAWAY

CV có thể được AI viết.
Câu trả lời có thể được AI luyện.
Nhưng năng lực phải được kiểm chứng.

Đừng chỉ tuyển người có CV đẹp.
Hãy tuyển khi bạn có đủ bằng chứng rằng họ có thể tạo ra kết quả mà công việc yêu cầu.


📞 ĐĂNG KÝ NGAY

Trung tâm Đào tạo Đăng Khoa
Hotline/Zalo: 0936 448 228
Email: dangkhoatrainingcenter@gmail.com
Website: daotaodangkhoa.edu.vn

Tuyển đúng người không bắt đầu từ một CV đẹp.
Tuyển đúng người bắt đầu từ một quy trình đánh giá tốt.

Bình luận

Top